Méthodologie

Observatoire Dynamique

L’observatoire dynamique couvre l’ensemble des acteurs de la filière forêt-bois. Ces derniers sont divisés sur les 7 secteurs d’activités ci-dessous :

Calcul de l'emploi salarié

L’emploi salarié est un nombre de salariés estimé par Adecco Analytics à partir des déclarations URSSAF des entreprises et du poids des métiers (en ROME – Pôle Emploi) dans ces entreprises. Ce nombre n’inclut pas l’emploi intérimaire, celui-ci étant comptabilisé dans les embauches. Ces estimations sont révisées tous les trimestres, grâce aux séries trimestrielles de l’ACOSS. La répartition par sexe et par âge est issue de l’Enquête Emploi (Insee).

Estimation des recrutements / embauches

Le nombre de recrutements prévus doit s’interpréter ici comme un nombre d’embauches uniques.

(Un CDD renouvelé 10 fois au cours d’une année ne sera comptabilisé qu’une seule fois).

Il inclut le nombre d’intérimaires en Equivalent Temps Plein (ETP), ainsi que les stages et apprentis.

Le nombre de recrutements est calculé par Adecco Analytics selon 4 composantes :

les intentions d'embauches déclarées dans la dernière enquête BMO de Pôle Emploi (qui renseigne également de la difficulté de recrutement)
la part des nouveaux arrivants par secteurs d'activité (INSEE)
l'évolution des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) saisies auprès des URSSAF
le nombre annualisé d'intérimaires (ETP)
les tendances observées sur la publication des offres

Ce calcul est révisé tous les trimestres.

Les métiers sont des catégories définies par FIBOIS regroupant des intitulés proches. A chaque catégorie correspond un ou plusieurs codes ROME, ce qui permet d’agréger l’ensemble des indicateurs présents dans l’application.

Méthodologie

Bourse à l'emploi

Sourcing des offres depuis :

L’Intelligence Artificielle au service de votre capital humain